Articles / Point de Bascule
– Point de Bascule (25 janvier 2016) : Haut taux de chômage chez les musulmans + Fermeture du restaurant de Toronto condamné à payer 100 000$ pour avoir demandé à ses cuisiniers musulmans de goûter la nourriture qu’ils préparaient
– Point de Bascule (10 mai 2016) : L’ex-recteur Claude Corbo met en garde contre les islamistes et les autres qui se réclament de principes libéraux classiques pour établir un nouvel ordre social et politique qui abolirait ces principes
– Point de Bascule (21 avril 2017) : Les CV anonymes proposés par Jean-François Lisée ‘pour éradiquer la discrimination à l’embauche’ : S’en prendre à l’effet plutôt qu’à la cause
Références / References
– Jeremy Bentham / 1748-1832: Principles of the Civil Code / Analysis of the evils resulting from attacks upon property / WebArchive – Archive.Today
Jeremy Bentham: Asia Minor, Greece, Egypt, the coasts of Africa, so rich in agriculture, commerce, and population, whilst the Roman Empire flourished—what have they become under the absurd despotism of the Turk? The palaces are changed into cabins, and the cities into small towns: this government, hateful to all persons of reflection, has never understood that a state can never become rich but by an inviolable respect for property. It has possessed only two secrets for governing – to drain and to brutify its subjects. Hence the finest countries in the world, wasted, barren, or almost abandoned, can scarcely be recognised in the hands of their barbarous conquerors. […] [I]n these unhappy countries: despair, the slow but fatal effect of long-continued insecurity, has destroyed all the active powers of their souls.
– Samira Laouni (Sada Almashrek – 17 juin 2007) : Tariq Ramadan anime un séminaire au Québec pour indiquer aux musulmans les principes islamiques qui s’appliquent à la question des ‘accommodements raisonnables’
– Jean-Luc Migué et Pierre Simard : (Le Soleil – 12 octobre 2007) : Accommodements volontaires, plutôt que «raisonnables»
Jean-Luc Migué et Pierre Simard : En acceptant le principe des accommodements, on rejette l’individu pour privilégier les groupes. […] C’est ainsi que cette nouvelle «religion» d’État multiculturaliste impose la concession de traitements préférentiels à des regroupements d’individus et n’accepte pas qu’un acte soit simplement permis: il doit être obligatoire ou interdit. Aussi, dans le contexte monopolistique de l’État, le citoyen ne peut que subir la discrimination. Il ne peut compter sur la concurrence et exprimer sa désapprobation en allant «magasiner» ailleurs.
– Isabelle Hachey (La Presse – 30 octobre 2007) : Les nouveaux visages de la banlieue / WebArchive – Archive.Today
«La pénurie de main-d’oeuvre est énorme [à Laval]». Pourtant, M. Dumais prétend que les patrons «ne veulent pas engager d’Arabes» parce qu’ils craignent d’avoir à «islamiser leurs entreprises».
– Hélène Buzzetti (Le Devoir – 9 novembre 2007) : L’ex-juge de la Cour suprême Claire L’Heureux-Dubé considère que ses anciens collègues ont ouvert la porte à des accommodements déraisonnables
– Martyn Brown (The Daily Express – January 15, 2008): Muslim Marks & Spencer worker refuses to sell ‘unclean’ Bible book / WebArchive – Archive.Today
– Natasha Courtenay-Smith (MailOnLine – June 18, 2008): How I nearly lost my business after refusing to hire a Muslim hair stylist who wouldn’t show her hair / Archive.Today
– Serge Labrosse (Canoë – 9 février 2009) : Les accommodements religieux sont coûteux / Archive.Today – Point de Bascule (Un employeur, les Laboratoires Riva, «poussé» à l’accommodement par décision arbitrale vient d’accepter – pour éviter un coûteux procès – de laisser trois employés musulmans se rendre à la mosquée les vendredis midi.)
– Serge Labrosse (Canoë – 9 février 2009) : Même le leader syndical qui négocie les accommodements religieux admet que certaines entreprises ne peuvent pas se les permettre
– Serge Labrosse (Canoë – 9 février 2009) : Les accommodements religieux peuvent s’avérer un cauchemar pour les PME
– Daily Mail (February 8, 2010): Passengers left stunned after Muslim bus driver pulls over and begins praying in the aisle / WebArchive – Archive.Today
– The Telegraph (March 23, 2012): Woman died after Muslim nurse refused to help as he was praying / WebArchive – Archive.Today
– Daily Mail (October 3, 2013): Muslim supermarket workers win discrimination case against Tesco after bosses locked their prayer room and made them sign in and out
– Eleanor Harding (Daily Mail – 29 décembre 2013) : Le Daily Mail britannique force l’identification de deux accusés musulmans qui bénéficiaient d’une ordonnance de non-publication pour des «raisons culturelles»
– Graham Slaughter (Toronto Star – January 8, 2014): York University Dean orders Professor to accommodate Muslim student who refuses to do group work with women for religious reasons
– Roger Dobson (The Independent – November 29, 2014): British Muslims face worst job discrimination of any minority group, according to research / WebArchive – Archive.Today
Having a dark skin colour – Hindu Indians, for example – is not always associated with any significant penalty.
– Pat Condell (January 6, 2015): VIDEO Islam in the workplace
Pat Condell: [I]n fairness there does appear to have been some discrimination [in the workplace]. However, we shouldn’t assume that always derives from intolerance and prejudice, as opposed to, say, prudent judgment based on observation and experience. The fact is that in Britain today there is a perception that it’s more risky to employ a Muslim because Muslims are more likely to cause trouble by demanding special treatment and kicking up a fuss if they don’t get it. And this perception has arisen, not through intolerance or prejudice or racism, but because in the past too many Muslims have made a nuisance of their religion in the workplace, and people have become wary.
– Sean Higgins (Washington Examiner – October 22, 2015): Equal Employment Opportunity Commission wins $240,000 damages for Muslim truckers fired for not delivering beer / JihadWatch – WebArchive – Archive.Today
– Canoe.ca (11 décembre 2016) : ‘Accommodements raisonnables’ : Le gouvernement du Québec entend modifier les examens soumis aux migrants syriens afin qu’ils puissent obtenir leur permis de conduire plus facilement
– La Presse (20 avril 2017) : Des tests d’embauche sur «CV anonymes» à Ottawa / WebArchive – Archive.Today
– Michele Mandel (Toronto Sun – April 26, 2017): Human Rights Tribunal rules Brampton landlord must pay Muslim couple $12,000 / Archive.Today
